Director Corporativo de Estrategia Digital, Barcelona
Empresa
Randstad ES
Provincia
Barcelona
Ciudad
Barcelona
Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Descripción
Director Corporativo de Estrategia Digital
Nuestro cliente
¿Te gustaría trabajar en una cadena hotelera líder con presencia en España y el Caribe? Si es así, buscamos un Director Corporativo De Estrategia Digital (IT) que será el responsable de liderar la integración de soluciones digitales en la operativa hotelera a nivel global, alineando la innovación tecnológica con la excelencia operativa, la experiencia del cliente y los objetivos estratégicos de la compañía.
tus funciones
1. Estrategia digital operativa global:
Diseñar el marco estratégico para digitalizar procesos hoteleros clave (recepción, pisos, F B, mantenimiento...).
Elaborar un roadmap digital por fases y regiones.
Priorizar iniciativas por impacto, viabilidad y coherencia cultural.
2. Implantación y adopción de soluciones digitales
Coordinar con direcciones regionales y de hotel el despliegue de herramientas.
Asegurar la adopción operativa mediante formación y acompañamiento.
Liderar pilotos tecnológicos y definir escalabilidad.
3. Gestión del ecosistema digital
Evaluar y seleccionar tecnologías y partners en colaboración con IT.
Impulsar la integración de plataformas operativas.
Supervisar contratos, licencias y rendimiento de soluciones digitales.
4. Liderazgo y cultura digital
Establecer estándares globales de digitalización con adaptación local.
Crear una red de ¿champions digitales? por hotel o zona.
Promover una cultura de innovación, agilidad y aprendizaje.
5. Medición y análisis del impacto
Diseñar dashboards de indicadores clave (eficiencia, experiencia, adopción).
Generar reportes para Dirección General y Comité de Transformación.
Detectar y escalar aprendizajes y mejoras.
6. Colaboración transversal
Coordinar con PMO, Operaciones, Tecnología, RR.HH. y Calidad.
Participar en comités de transformación globales.
Representar a la cadena en foros del sector.
requisitos del puesto
- Formación: Grado
- Conocimientos: PMP
- Experiencia: 4 años
Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas, Turismo, Tecnología, Sistemas o equivalente.
Formación de posgrado (MBA, Máster en Transformación Digital, Dirección Hotelera o Innovación) altamente valorada.
Se valorarán certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile, Scrum) y transformación digital.
Experiencia mínima de 5 años en puesto similar.
¿por qué con Randstad Digital?
En Randstad Digital estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Sabemos que los perfiles profesionales IT son unos de los más demandados en el mercado laboral actual. Randstad Digital somos una división encargada de la selección profesional y especializada de perfiles IT tanto para su contratación directa como para su contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100 ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
PMP, Agile, Scrum,
Nuestro cliente
¿Te gustaría trabajar en una cadena hotelera líder con presencia en España y el Caribe? Si es así, buscamos un Director Corporativo De Estrategia Digital (IT) que será el responsable de liderar la integración de soluciones digitales en la operativa hotelera a nivel global, alineando la innovación tecnológica con la excelencia operativa, la experiencia del cliente y los objetivos estratégicos de la compañía.
tus funciones
1. Estrategia digital operativa global:
Diseñar el marco estratégico para digitalizar procesos hoteleros clave (recepción, pisos, F B, mantenimiento...).
Elaborar un roadmap digital por fases y regiones.
Priorizar iniciativas por impacto, viabilidad y coherencia cultural.
2. Implantación y adopción de soluciones digitales
Coordinar con direcciones regionales y de hotel el despliegue de herramientas.
Asegurar la adopción operativa mediante formación y acompañamiento.
Liderar pilotos tecnológicos y definir escalabilidad.
3. Gestión del ecosistema digital
Evaluar y seleccionar tecnologías y partners en colaboración con IT.
Impulsar la integración de plataformas operativas.
Supervisar contratos, licencias y rendimiento de soluciones digitales.
4. Liderazgo y cultura digital
Establecer estándares globales de digitalización con adaptación local.
Crear una red de ¿champions digitales? por hotel o zona.
Promover una cultura de innovación, agilidad y aprendizaje.
5. Medición y análisis del impacto
Diseñar dashboards de indicadores clave (eficiencia, experiencia, adopción).
Generar reportes para Dirección General y Comité de Transformación.
Detectar y escalar aprendizajes y mejoras.
6. Colaboración transversal
Coordinar con PMO, Operaciones, Tecnología, RR.HH. y Calidad.
Participar en comités de transformación globales.
Representar a la cadena en foros del sector.
requisitos del puesto
- Formación: Grado
- Conocimientos: PMP
- Experiencia: 4 años
Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas, Turismo, Tecnología, Sistemas o equivalente.
Formación de posgrado (MBA, Máster en Transformación Digital, Dirección Hotelera o Innovación) altamente valorada.
Se valorarán certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile, Scrum) y transformación digital.
Experiencia mínima de 5 años en puesto similar.
¿por qué con Randstad Digital?
En Randstad Digital estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Sabemos que los perfiles profesionales IT son unos de los más demandados en el mercado laboral actual. Randstad Digital somos una división encargada de la selección profesional y especializada de perfiles IT tanto para su contratación directa como para su contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100 ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
PMP, Agile, Scrum,