Educador/a ambiental – actividades educativas (madrid)
Empresa
Anthesis
Provincia
Madrid
Ciudad
Madrid
Tipo de Contrato
Cualquiera
Descripción
¡En Anthesis somos el equipo activador de la sostenibilidad!
Trabajamos para impulsar la transición hacia un mundo más sostenible. A través de proyectos innovadores, asesoramos a empresas, instituciones y comunidades para implementar prácticas responsables que minimicen el impacto ambiental y fomenten un futuro más verde.
La educación ambiental es un pilar fundamental de nuestra labor, puesto que creemos que la sensibilización y la formación son claves para generar cambios positivos a largo plazo. Con nuestros programas educativos llegamos a escuelas, centros cívicos y organizaciones para promover una conciencia ecológica activa y participativa.
Nuestra misión es capacitar a los agentes del cambio. Dotamos a las personas de los conocimientos, las habilidades y la mentalidad necesarios para contribuir activamente a transformaciones positivas en sus organizaciones, sus comunidades y en el mundo.
A través de talleres personalizados, soluciones gamificadas y aprendizaje online a la carta, capacitamos equipos, proveedores y comunidades para impulsar el cambio sostenible.
Únete al equipo de Educadores/ras Ambientales, y forma parte de un proyecto educativo innovador que permite fomentar la sostenibilidad y la responsabilidad ecológica los participantes, mediante actividades prácticas, talleres y dinámicas participativas.
¿Dónde trabajarás? Realizarás itinerancias por distintos centros educativos en la ciudad de Madrid.
¿Qué tipo de contrato ofrecemos? Fijo discontinuo.
¿Cuál será tu jornada y horario? Te incorporarás al equipo del 30/03/2026 al 23/04/2026.
Jornada Parcial (30h semanales) en horario de lunes a viernes de 8 a 14h*.
* De forma puntual, el horario podrá estar sujeto a modificaciones por necesidades de la itinerancia. Se podrán realizar algunas actividades en horario de tarde, siempre que los centros educativos lo soliciten.
Remuneración: 18. 321,€ + kilometraje a los centros (0,26 euros).
*Este salario anual corresponde a una jornada completa según convenio.
Formación retribuida:
• Del 30 de marzo a 1 de abril: Formaciones presenciales y online.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
El/la educador/a estará implicado en el desarrollo y ejecución de diferentes actividades del programa Efigy Education en el aula.Algunas de las tareas a realizar se encuentran:
• Dinamización de talleres y actividades de carácter ambiental.
• Evaluación y seguimiento de las actividades desarrolladas.
• Control de stock de materiales necesarios para desarrollar las actividades.
• Comunicación y gestión de incidencias.
• Asistencia a las reuniones de coordinación internas (serían vía Teams y solo en caso necesario).
¿Qué estamos buscando?
Para desarrollar con éxito este nuevo reto, estamos buscando a una persona que aporte al equipo los siguientes conocimientos, experiencia y competencias.¡Sigue leyendo para saber si eres la persona que necesita nuestro equipo!
• Formación universitaria en: Ciencias Ambientales, Biología, Microbiología, Ciencias del Mar, Geología, Física, Química, Matemáticas u otras titulaciones similares de la rama científica.
• Experiencia previa como educador/a ambiental, realizando talleres, visitas guiadas y/o dinámicas grupales de divulgación científica o transmisión del conocimiento científico a público escolar y familiar.
Otros requisitos:
• Buen dominio del Castellano (C1).
• Residir en Madrid o pueblos de la periferia
• Presentar un Certificado de Delitos Sexuales Negativo.
• Flexibilidad horaria y disponibilidad para el desplazamiento.
• Imprescindible disponer de carné de conducir (B1) y vehículo propio para acceder al puesto de trabajo y llevar el material.
¿Cuáles son tus competencias y habilidades?
Nos gustaría que pudieses aportar al equipo:
• Dinamismo y proactividad.
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Interés y motivación por el aprendizaje y la divulgación de contenidos.
• Autonomía y responsabilidad.
• Inteligencia emocional y asertividad.
• Trabajo en equipo y cooperación.
• Flexibilidad y adaptabilidad al cambio.
• Pensamiento crítico y rigor científico.
¿Qué significa trabajar en Anthesis?
Significa formar parte de una consultora B Corp™ en la que la sostenibilidad no es sólo una palabra, sino una acción diaria. Significa innovación, flexibilidad, buen ambiente y ganas de sumar.
• Pioneros en sostenibilidad – ¡No nos conformamos con hablar de cambio, lo lideramos!
• Un equipo increíble – ¡Profesionales con talento, compromiso y ganas de celebrar cada éxito juntos!
• Aprenderás a desarrollar tu rol con éxito con nuestro soporte y acompañamiento.¡Tu formación es nuestra responsabilidad y velaremos por tu talento y para que nada te pare!
• Diversidad e inclusión – Aquí todo el mundo tiene voz y voto, porque la diversidad es nuestra fuerza.
• Proyectos con impacto real – Donde transformamos conciencias sobre el medio ambiente.
• Dispondrás de oportunidades de participar en otros proyectos educativos de Anthesis.
En Anthesis valoramos la diversidad como motor de cambio y clave para formar equipos únicos, inclusivos y proactivos. Trabajamos para crear un entorno justo y diverso en el que cada persona pueda desarrollar su potencial con respeto y reconocimiento.
Trabajamos para impulsar la transición hacia un mundo más sostenible. A través de proyectos innovadores, asesoramos a empresas, instituciones y comunidades para implementar prácticas responsables que minimicen el impacto ambiental y fomenten un futuro más verde.
La educación ambiental es un pilar fundamental de nuestra labor, puesto que creemos que la sensibilización y la formación son claves para generar cambios positivos a largo plazo. Con nuestros programas educativos llegamos a escuelas, centros cívicos y organizaciones para promover una conciencia ecológica activa y participativa.
Nuestra misión es capacitar a los agentes del cambio. Dotamos a las personas de los conocimientos, las habilidades y la mentalidad necesarios para contribuir activamente a transformaciones positivas en sus organizaciones, sus comunidades y en el mundo.
A través de talleres personalizados, soluciones gamificadas y aprendizaje online a la carta, capacitamos equipos, proveedores y comunidades para impulsar el cambio sostenible.
Únete al equipo de Educadores/ras Ambientales, y forma parte de un proyecto educativo innovador que permite fomentar la sostenibilidad y la responsabilidad ecológica los participantes, mediante actividades prácticas, talleres y dinámicas participativas.
¿Dónde trabajarás? Realizarás itinerancias por distintos centros educativos en la ciudad de Madrid.
¿Qué tipo de contrato ofrecemos? Fijo discontinuo.
¿Cuál será tu jornada y horario? Te incorporarás al equipo del 30/03/2026 al 23/04/2026.
Jornada Parcial (30h semanales) en horario de lunes a viernes de 8 a 14h*.
* De forma puntual, el horario podrá estar sujeto a modificaciones por necesidades de la itinerancia. Se podrán realizar algunas actividades en horario de tarde, siempre que los centros educativos lo soliciten.
Remuneración: 18. 321,€ + kilometraje a los centros (0,26 euros).
*Este salario anual corresponde a una jornada completa según convenio.
Formación retribuida:
• Del 30 de marzo a 1 de abril: Formaciones presenciales y online.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
El/la educador/a estará implicado en el desarrollo y ejecución de diferentes actividades del programa Efigy Education en el aula.Algunas de las tareas a realizar se encuentran:
• Dinamización de talleres y actividades de carácter ambiental.
• Evaluación y seguimiento de las actividades desarrolladas.
• Control de stock de materiales necesarios para desarrollar las actividades.
• Comunicación y gestión de incidencias.
• Asistencia a las reuniones de coordinación internas (serían vía Teams y solo en caso necesario).
¿Qué estamos buscando?
Para desarrollar con éxito este nuevo reto, estamos buscando a una persona que aporte al equipo los siguientes conocimientos, experiencia y competencias.¡Sigue leyendo para saber si eres la persona que necesita nuestro equipo!
• Formación universitaria en: Ciencias Ambientales, Biología, Microbiología, Ciencias del Mar, Geología, Física, Química, Matemáticas u otras titulaciones similares de la rama científica.
• Experiencia previa como educador/a ambiental, realizando talleres, visitas guiadas y/o dinámicas grupales de divulgación científica o transmisión del conocimiento científico a público escolar y familiar.
Otros requisitos:
• Buen dominio del Castellano (C1).
• Residir en Madrid o pueblos de la periferia
• Presentar un Certificado de Delitos Sexuales Negativo.
• Flexibilidad horaria y disponibilidad para el desplazamiento.
• Imprescindible disponer de carné de conducir (B1) y vehículo propio para acceder al puesto de trabajo y llevar el material.
¿Cuáles son tus competencias y habilidades?
Nos gustaría que pudieses aportar al equipo:
• Dinamismo y proactividad.
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Interés y motivación por el aprendizaje y la divulgación de contenidos.
• Autonomía y responsabilidad.
• Inteligencia emocional y asertividad.
• Trabajo en equipo y cooperación.
• Flexibilidad y adaptabilidad al cambio.
• Pensamiento crítico y rigor científico.
¿Qué significa trabajar en Anthesis?
Significa formar parte de una consultora B Corp™ en la que la sostenibilidad no es sólo una palabra, sino una acción diaria. Significa innovación, flexibilidad, buen ambiente y ganas de sumar.
• Pioneros en sostenibilidad – ¡No nos conformamos con hablar de cambio, lo lideramos!
• Un equipo increíble – ¡Profesionales con talento, compromiso y ganas de celebrar cada éxito juntos!
• Aprenderás a desarrollar tu rol con éxito con nuestro soporte y acompañamiento.¡Tu formación es nuestra responsabilidad y velaremos por tu talento y para que nada te pare!
• Diversidad e inclusión – Aquí todo el mundo tiene voz y voto, porque la diversidad es nuestra fuerza.
• Proyectos con impacto real – Donde transformamos conciencias sobre el medio ambiente.
• Dispondrás de oportunidades de participar en otros proyectos educativos de Anthesis.
En Anthesis valoramos la diversidad como motor de cambio y clave para formar equipos únicos, inclusivos y proactivos. Trabajamos para crear un entorno justo y diverso en el que cada persona pueda desarrollar su potencial con respeto y reconocimiento.