Consultor SAP HCM PY, Madrid
Empresa
Serem
Provincia
Madrid
Ciudad
Madrid
Tipo de Contrato
Tiempo Completo
Descripción
Consultor SAP HCM PY
En Serem estamos buscando un perfil híbrido que combine conocimientos funcionales y técnicos para el puesto de Consultor y Desarrollador ABAP especializado en SAP HCM PY (Spanish Payroll). Este perfil será responsable de la implementación y mantenimiento de soluciones de nómina utilizando SAP HCM, con un enfoque en la configuración de la nómina y su integración con otros módulos de SAP.
Requisitos:
Experiencia: Al menos 8 años de experiencia en SAP y, específicamente, al menos 5 años de experiencia en la implementación y mantenimiento de soluciones de nómina (SAP Payroll).
Conocimientos:
Configuración de SAP Payroll, con experiencia en esquemas de nómina, reglas, operaciones y funciones.
Personalización de procesos complejos de nómina utilizando herramientas estándar de SAP.
Conocimiento de puntos de integración con otros módulos SAP, como FI (Contabilidad Financiera) y CO (Control de Costos).
Experiencia en metodologías de proyectos: BBP, implementación, pruebas, documentación y puesta en marcha.
Habilidad para comunicar conceptos técnicos a stakeholders no técnicos.
Idiomas: Español obligatorio. Inglés fluido es deseable.
Tareas:
Realizar ajustes necesarios en las configuraciones de SAP debido a cambios legislativos o políticas de la empresa.
Asegurar el uso de procesos estándar de SAP.
Apoyo al equipo de incidentes para la resolución de problemas complejos.
Apoyo al negocio en la gestión de cambios.
Requisitos deseables:
Conocimiento en Time Management.
Conocimientos de ABAP para depuración.
Ubicación: España (Teletrabajo)
Sector: Textil.
Si eres un profesional con experiencia en SAP HCM PY y ABAP, y buscas un proyecto desafiante y con alto impacto, esta es tu oportunidad.
¡Esperamos tu candidatura!
SAP, SAP HCM,
En Serem estamos buscando un perfil híbrido que combine conocimientos funcionales y técnicos para el puesto de Consultor y Desarrollador ABAP especializado en SAP HCM PY (Spanish Payroll). Este perfil será responsable de la implementación y mantenimiento de soluciones de nómina utilizando SAP HCM, con un enfoque en la configuración de la nómina y su integración con otros módulos de SAP.
Requisitos:
Experiencia: Al menos 8 años de experiencia en SAP y, específicamente, al menos 5 años de experiencia en la implementación y mantenimiento de soluciones de nómina (SAP Payroll).
Conocimientos:
Configuración de SAP Payroll, con experiencia en esquemas de nómina, reglas, operaciones y funciones.
Personalización de procesos complejos de nómina utilizando herramientas estándar de SAP.
Conocimiento de puntos de integración con otros módulos SAP, como FI (Contabilidad Financiera) y CO (Control de Costos).
Experiencia en metodologías de proyectos: BBP, implementación, pruebas, documentación y puesta en marcha.
Habilidad para comunicar conceptos técnicos a stakeholders no técnicos.
Idiomas: Español obligatorio. Inglés fluido es deseable.
Tareas:
Realizar ajustes necesarios en las configuraciones de SAP debido a cambios legislativos o políticas de la empresa.
Asegurar el uso de procesos estándar de SAP.
Apoyo al equipo de incidentes para la resolución de problemas complejos.
Apoyo al negocio en la gestión de cambios.
Requisitos deseables:
Conocimiento en Time Management.
Conocimientos de ABAP para depuración.
Ubicación: España (Teletrabajo)
Sector: Textil.
Si eres un profesional con experiencia en SAP HCM PY y ABAP, y buscas un proyecto desafiante y con alto impacto, esta es tu oportunidad.
¡Esperamos tu candidatura!
SAP, SAP HCM,